ППР — это сплоченная команда, разделяющая общие ценности. Мы нацелены на результат и ищем «своих» людей, готовых развиваться вместе с нами. Если ты готов к вызовам, ценишь прямоту и честность, ищешь место с драйвом и новыми возможностями — тебе к нам! Тебе предстоит взаимодействовать не только с коллегами внутри нашего департамента маркетинговых коммуникаций, но и с владельцами продуктов и сервисов, директорами подразделений, с коллегами из диджитал или из HR, c финансистами и юристами. В твои задачи будет входить как выполнение задач от коллег, так и контроль выполнения ими поставленных уже тобою задач. Возможно, у нас не самые простые и заметные на рынке продукты (на то мы и B2B, а не B2C), но мы очень трепетно к ним относимся. Было бы здорово, если бы тебе были интересны новые инструменты соцсетей и маркетинга, тебя увлекают AI инструменты и ты любишь с ними работать. Важно, чтобы тренды не проходили мимо тебя и наших соцсетей. И ты нам точно подойдешь, если обратная связь для тебя подарок и ты воспринимаешь ее как возможность расти и двигаться вперед.
Мы участвуем в рейтинге работодателей
Голосуй за компанию, в которой хочешь работать. И мы точно уверены, что это про нас
Кто сразу возьмется за развитие наших соцсетей (ТГ, Дзен) — напишет стратегию совместно с руководителем, разработает рубрики, поставит KPI
Кому прикольно развивать социальные сети и мессенджеры: готовить стратегию продвижения контента в соцсетях, согласовывать контент-планы, публикации, контролировать постинг публикаций и мониторить активности, оптимизировать их
Кто любит блогеров и не думает, что они капризные. Умеет с ними работать, знает, как им поставить задачу и добиться от них нужного
Кто в восторге от AI и любит использовать его решения в своей работе
Кто всегда в первых рядах в тот момент, когда к запуску готовится новый продукт (чтобы разузнать все подробности о продукте и рассказать после о нем в соцсетях)
Кто готов взять на себя подготовку визуального контента: от съемки кружочков в ТГ до создания мема, от оформления поста до оформления сторис и пр (баннеры, ролики, giff и проч)
Кто любит писать посты и не только
Кто готов работать с людьми разного формата: от интровертного интроверта до шокирующего экстраверта (уметь найти к каждому подход и добиться нужного материала для своего контента)
Кому нравится сто раз перепроверять написанное, находить и поправлять ошибки
Кто умеет общаться с коллегами и партнерами и всегда сможет договориться о рекламной акции (для той же интеграции с блогером)
У нас все получится, если есть
Опыт работы в развитии соц. сетей от 2 лет (особенно в ТГ, Дзене)
Разнообразный опыт работы с разнообразными блогерами (от тех, у кого 1 тыс. подписчиков до миллионников)
Любовь к русскому языку, а особенно к его правилам
Умение четко, ёмко и ясно доносить свои мысли как письменно, так и устно
Умение соблюдать сроки и уметь быть ответственным за них (настолько это важно, что пишем во второй раз)
Умение работать в основных программах Microsoft Office (Outlook, Word, Power Point), Figma, Trello, Miro
Готовность к постоянным переменам, стрессоустойчивость, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности
Быть с нами — простое решение
Удобный график и свобода быть где угодно
Для нас не важно, где вы находитесь — в ППР можно работать удаленно или с гибридным графиком, если хочется увидеть коллег. Рабочий день может быть гибким – нам важен результат и work & life balance каждого сотрудника.
Не просто ДМС
Наше расширенное страхование —лечение онкологии, психологические и финансовые консультации, страховка для путешествий за границу и возможность подключить родственников к нашей программе ДМС.
Удобный график и свобода быть где угодно
Не просто ДМС
Культурный код ППР
В ППР культура открытых дверей: можно предложить и реализовать любую идею и найти поддержку команды. А еще мы стараемся делать так, чтобы коллегам было интересно вместе — насыщенная корп жизнь помогает быть ближе и благодаря разнообразным комьюнити ты найдешь тех, с кем можно обсудить сериальные или книжные новинки, пробежать марафон или заняться благотворительностью.
Комфортные офисы
С оборудованными кухнями, игровыми зонами, комнатами для отдыха, верандой и массажными креслами. Для нас важны уют, эстетика и пространство для отдыха.
Культурный код ППР
Твоя карьера внутри ППР
Рост внутри компании — это важно и очень мотивирует. Мы всегда даем возможность расти вертикально, а еще поддерживаем горизонтальные перемещения — например, в 2023 году 86 сотрудников ППР получили новые роли.
Комфортные офисы
Твоя карьера внутри ППР
Коучинг, менторинг, внешние и внутренние тренинги, электронная библиотека и конференции — помогаем не стоять на месте и каждый день ты становишься лучше, чем вчера.
Разные векторы развития
Разные векторы развития
Обучение, спорт, путешествия, благотворительность или наши продукты — вы можете сами выбирать, на что тратить баллы кафетерия льгот. А еще пользоваться особыми скидками и специальными предложениями от PrimeZone.
Действительно полезные бонусы
Действительно полезные бонусы
Удобный график и свобода быть где угодно
Для нас не важно, где вы находитесь — в ППР можно работать удаленно или с гибридным графиком, если хочется увидеть коллег. Рабочий день может быть гибким – нам важен результат и work & life balance каждого сотрудника.
Не просто ДМС
Наше расширенное страхование —лечение онкологии, психологические и финансовые консультации, страховка для путешествий за границу и возможность подключить родственников к нашей программе ДМС.
Культурный код ППР
В ППР культура открытых дверей: можно предложить и реализовать любую идею и найти поддержку команды. А еще мы стараемся делать так, чтобы коллегам было интересно вместе — насыщенная корп жизнь помогает быть ближе и благодаря разнообразным комьюнити ты найдешь тех, с кем можно обсудить сериальные или книжные новинки, пробежать марафон или заняться благотворительностью.
Комфортные офисы
С оборудованными кухнями, игровыми зонами, комнатами для отдыха, верандой и массажными креслами. Для нас важны уют, эстетика и пространство для отдыха.
Твоя карьера внутри ППР
Рост внутри компании — это важно и очень мотивирует. Мы всегда даем возможность расти вертикально, а еще поддерживаем горизонтальные перемещения — например, в 2023 году 86 сотрудников ППР получили новые роли.
Коучинг, менторинг, внешние и внутренние тренинги, электронная библиотека и конференции — помогаем не стоять на месте и каждый день ты становишься лучше, чем вчера.
Разные векторы развития
Обучение, спорт, путешествия, благотворительность или наши продукты — вы можете сами выбирать, на что тратить баллы кафетерия льгот. А еще пользоваться особыми скидками и специальными предложениями от PrimeZone.
Действительно полезные бонусы
Откликнуться на вакансию
Нажимая на кнопку, я даю согласие на обработку персональных данных.
SSM-специалист
Спасибо за отклик!
Мы обязательно рассмотрим его и свяжемся с тобой, если твой опыт подходит!
Чтобы твой друг и ППР встретились, нужно заполнить форму – оставить контакты и придумать свой уникальный код. В реферальной программе участвуют только вакансии, опубликованные на данной странице.
Нажимая на кнопку, я даю согласие на обработку персональных данных.
Придумай любой код из 3-х или более символов (буквы и цифры). Он поможет нам отследить твою рекомендацию.
Я принимаю Правила проведения акции «Рекомендация»
Наши ценности
Цель и результат
Мы всегда знаем, чего хотим достичь, и выражаем это в форме понятных показателей, а не абстракций.
Развитие и драйв
Мы вкладываемся в каждого члена команды и любим то, что делаем. Каждый день открываем новое, распространяем знания и экспертизу. А еще нам правда не все равно — мы переживаем за результаты своей работы.
Прямота и честность
Мы прозрачны. Выполняем обязательства и говорим все, как есть. Для нас важно делать это экологично — мы бережем чувства людей. Даем коллегам развернутую и деликатную обратную связь. А еще честно признаемся в неудачах и вместе ищем пути решения.
Поддержка и сотрудничество
Мы работаем в команде и поддерживаем друг друга. Открыто поощряем коллег и даем понять ценность их работы. Мы объединяем усилия и просим помощи, если не справляемся.
Вызовы и инновации
ППР не боится перемен и легко идет в новый опыт. Мы внедряем изменения с пониманием: они помогут нам делать свою работу умнее, быстрее и эффективнее.
Цель и результат
Мы всегда знаем, чего хотим достичь, и выражаем это в форме понятных показателей, а не абстракций.
Развитие и драйв
Мы вкладываемся в каждого члена команды и любим то, что делаем. Каждый день открываем новое, распространяем знания и экспертизу. А еще нам правда не все равно — мы переживаем за результаты своей работы.
Прямота и честность
Мы прозрачны. Выполняем обязательства и говорим все, как есть. Для нас важно делать это экологично — мы бережем чувства людей. Даем коллегам развернутую и деликатную обратную связь. А еще честно признаемся в неудачах и вместе ищем пути решения.
Поддержка и сотрудничество
Мы работаем в команде и поддерживаем друг друга. Открыто поощряем коллег и даем понять ценность их работы. Мы объединяем усилия и просим помощи, если не справляемся.
Вызовы и инновации
ППР не боится перемен и легко идет в новый опыт. Мы внедряем изменения с пониманием: они помогут нам делать свою работу умнее, быстрее и эффективнее.
Не нашел подходящую вакансию?
Отправь резюме команде HR на почту с указанием желаемой роли, и мы обязательно свяжемся с тобой в случае, если откроется подходящая вакансия.