Руководитель направления финансового планирования, анализа и корпоративной отчетности
Приглашаем присоединиться к нашей команде!
Чем предстоит заниматься
- Управление полным циклом финансового планирования: Бюджет → Прогноз → Факт
- Скользящий прогноз с периодичностью 2 раза в месяц в разрезе БЕ и статей
- Построение и поддержка финансовых моделей для принятия стратегических решений
- Сценарный анализ: base / upside / downside по ключевым допущениям
- Разработка и поддержка методологии аллокации доходов и расходов по БЕ
- Определение и закрепление владельцев P&L по каждой бизнес-единице
- Ежемесячная аналитическая отчётность по финансовым результатам в разрезе БЕ
- Идентификация драйверов отклонений и выработка управленческих рекомендаций
- Ежемесячная управленческая отчётность для топ-менеджмента и акционеров
- Квартальная отчётность по МСФО: подготовка, проверка формулировок (wording), ответы на вопросы аудиторов
- Прохождение ежегодного аудита в партнёрстве с командой — уровень аудитора: ex-Big4
- Методологическая экспертиза по сложным МСФО-вопросам (МСФО 16, 9, 15 и пр.)
- Автоматизация управленческого учёта по МСФО на платформе 1С УХ
- Plan-fact анализ в разрезе бизнес-единиц с декомпозицией отклонений до операционного уровня
- Аналитика операционной эффективности: unit economics, cost per unit, динамика EBITDA
- Обеспечение storytelling финансовых данных в презентациях для CEO и акционеров
- Поддержка инициатив по росту EBITDA: финансовая оценка, моделирование сценариев
- Участие в оценке M&A-возможностей: финансовое моделирование, due diligence
- Партнёрство с бюджетодержателями и лидерами бизнес-юнитов по вопросам бюджетов и эффективности
- Работа с командой BI/аналитики по автоматизации отчётности и дашбордов
- Взаимодействие с казначейством, бухгалтерией/ОЦО, юридическим и IT-блоками
- Регулярные презентации финансовых результатов CEO и Управляющей компании
- Постановка задач, контроль качества, обучение и развитие сотрудников
- Формирование культуры аналитического мышления и инсайт-ориентированного подхода
- Управление загрузкой в периоды пиковой нагрузки (бюджет, аудит, закрытие)
У нас все получится, если есть
- Опыт в FP&A или смежных финансовых функциях — от 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей позиции с командой от 3 человек
- Обязателен опыт в финтехе, IT или B2B-сервисах (понимание unit economics цифрового бизнеса)
- Практический опыт построения P&L по бизнес-единицам: методология, аллокации, регулярная отчётность
- Опыт управления бюджетным процессом в холдинговых структурах: координация, консолидация, защита перед акционерами
- Опыт внедрения rolling forecast или аналогичных инструментов оперативного прогнозирования
- Опыт работы с МСФО-отчётностью: подготовка, аудит, взаимодействие с аудиторами
- Уверенное владение Excel (финансовые модели, scenario analysis, сводные таблицы)
- Опыт работы в 1С (Бухгалтерия, УХ или аналог) — обязательно
- BI-инструменты: Power BI, Tableau или аналог — уверенный пользователь
- Базовый SQL — самостоятельный запрос данных без зависимости от разработчиков
- Понимание архитектуры финансовых данных и логики автоматизации управленческого учёта
- Опыт управления распределённой командой (3+ человека)
- Навыки постановки задач, контроля качества, обучения и развития подчинённых
- Способность работать в условиях высокой неопределённости и сжатых дедлайнов
- Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие и влиять без прямых полномочий
Будет плюсом:
- Опыт работы с Optimacros или аналогичными CPM/EPM-системами (Anaplan, Oracle EPM, Hyperion)
- Сертификации ACCA, CIMA или CFA — как подтверждение профессионального стандарта
- Опыт участия в проектах автоматизации финансового контура (МСФО, управленческий учёт, бюджетирование)
- Опыт в M&A: финансовое моделирование, due diligence, оценка синергий
Быть с нами —
простое решение
простое решение
Удобный график
и свобода быть где угодно
и свобода быть где угодно
Для нас не важно, где вы находитесь — в ППР можно работать удаленно или с гибридным графиком, если хочется увидеть коллег. Рабочий день может быть гибким – нам важен результат и work & life balance каждого сотрудника.
Не просто ДМС
Наше расширенное страхование —лечение онкологии, психологические и финансовые консультации, страховка для путешествий за границу и возможность подключить родственников к нашей программе ДМС.
Удобный график
и свобода быть где угодно
и свобода быть где угодно
Не просто ДМС
Культурный код ППР
В ППР культура открытых дверей: можно предложить и реализовать любую идею и найти поддержку команды. А еще мы стараемся делать так, чтобы коллегам было интересно вместе — насыщенная корп жизнь помогает быть ближе и благодаря разнообразным комьюнити ты найдешь тех, с кем можно обсудить сериальные или книжные новинки, пробежать марафон или заняться благотворительностью.
Комфортные офисы
С оборудованными кухнями, игровыми зонами, комнатами для отдыха, верандой и массажными креслами.
Для нас важны уют, эстетика и пространство для отдыха.
Для нас важны уют, эстетика и пространство для отдыха.
Культурный код ППР
Твоя карьера внутри ППР
Рост внутри компании — это важно и очень мотивирует. Мы всегда даем возможность расти вертикально, а еще поддерживаем горизонтальные перемещения — например, в 2023 году 86 сотрудников ППР получили новые роли.
Комфортные офисы
Твоя карьера внутри ППР
Коучинг, менторинг, внешние и внутренние тренинги, электронная библиотека и конференции — помогаем не стоять на месте и каждый день ты становишься лучше, чем вчера.
Разные векторы развития
Разные векторы развития
Обучение, спорт, путешествия, благотворительность или наши продукты — вы можете сами выбирать, на что тратить баллы кафетерия льгот. А еще пользоваться особыми скидками и специальными предложениями от PrimeZone.
Действительно полезные бонусы
Действительно полезные бонусы
Удобный график
и свобода быть где угодно
и свобода быть где угодно
Для нас не важно, где вы находитесь — в ППР можно работать удаленно или с гибридным графиком, если хочется увидеть коллег. Рабочий день может быть гибким – нам важен результат и work & life balance каждого сотрудника.
Не просто ДМС
Наше расширенное страхование —лечение онкологии, психологические и финансовые консультации, страховка для путешествий за границу и возможность подключить родственников к нашей программе ДМС.
Культурный код ППР
В ППР культура открытых дверей: можно предложить и реализовать любую идею и найти поддержку команды. А еще мы стараемся делать так, чтобы коллегам было интересно вместе — насыщенная корп жизнь помогает быть ближе и благодаря разнообразным комьюнити ты найдешь тех, с кем можно обсудить сериальные или книжные новинки, пробежать марафон или заняться благотворительностью.
Комфортные офисы
С оборудованными кухнями, игровыми зонами, комнатами для отдыха, верандой и массажными креслами.
Для нас важны уют, эстетика и пространство для отдыха.
Для нас важны уют, эстетика и пространство для отдыха.
Твоя карьера внутри ППР
Рост внутри компании — это важно и очень мотивирует. Мы всегда даем возможность расти вертикально, а еще поддерживаем горизонтальные перемещения — например, в 2023 году 86 сотрудников ППР получили новые роли.
Коучинг, менторинг, внешние и внутренние тренинги, электронная библиотека и конференции — помогаем не стоять на месте и каждый день ты становишься лучше, чем вчера.
Разные векторы развития
Обучение, спорт, путешествия, благотворительность или наши продукты — вы можете сами выбирать, на что тратить баллы кафетерия льгот. А еще пользоваться особыми скидками и специальными предложениями от PrimeZone.
Действительно полезные бонусы
Откликнуться
на вакансию
Руководитель направления финансового анализа
на вакансию
Руководитель направления финансового анализа
Нажимая на кнопку, я даю согласие на обработку персональных данных.
Спасибо за рекомендацию
Отправь другу ссылку на вакансию и уникальный код. Если друг откликнется и успешно пройдет испытательный срок - ты получишь бонус!
Рекомендательный код
Порекомендовать друга
Чтобы твой друг и ППР встретились, нужно заполнить форму – оставить контакты и придумать свой уникальный код. В реферальной программе участвуют только вакансии, опубликованные на данной странице.
Нажимая на кнопку, я даю согласие на обработку персональных данных.
Придумай любой код из 3-х или более символов (буквы и цифры). Он поможет нам отследить твою рекомендацию.
Цель и результат
Мы всегда знаем, чего хотим достичь, и выражаем это в форме понятных показателей, а не абстракций.
Развитие и драйв
Мы вкладываемся в каждого члена команды и любим то, что делаем. Каждый день открываем новое, распространяем знания и экспертизу. А еще нам правда не все равно — мы переживаем за результаты своей работы.
Прямота и честность
Мы прозрачны. Выполняем обязательства и говорим все, как есть. Для нас важно делать это экологично — мы бережем чувства людей. Даем коллегам развернутую и деликатную обратную связь. А еще честно признаемся в неудачах и вместе ищем пути решения.
Поддержка и сотрудничество
Мы работаем в команде и поддерживаем друг друга. Открыто поощряем коллег и даем понять ценность их работы. Мы объединяем усилия и просим помощи, если не справляемся.
Вызовы и инновации
ППР не боится перемен и легко идет в новый опыт. Мы внедряем изменения с пониманием: они помогут нам делать свою работу умнее, быстрее и эффективнее.
Цель и результат
Мы всегда знаем, чего хотим достичь, и выражаем это в форме понятных показателей, а не абстракций.
Развитие и драйв
Мы вкладываемся в каждого члена команды и любим то, что делаем. Каждый день открываем новое, распространяем знания и экспертизу. А еще нам правда не все равно — мы переживаем за результаты своей работы.
Прямота и честность
Мы прозрачны. Выполняем обязательства и говорим все, как есть. Для нас важно делать это экологично — мы бережем чувства людей. Даем коллегам развернутую и деликатную обратную связь. А еще честно признаемся в неудачах и вместе ищем пути решения.
Поддержка и сотрудничество
Мы работаем в команде и поддерживаем друг друга. Открыто поощряем коллег и даем понять ценность их работы. Мы объединяем усилия и просим помощи, если не справляемся.
Вызовы и инновации
ППР не боится перемен и легко идет в новый опыт. Мы внедряем изменения с пониманием: они помогут нам делать свою работу умнее, быстрее и эффективнее.
